La prime à l’embauche des apprentis sera fixée à 6000 euros en 2023 pour un mineur, comme pour un majeur de moins de 30 ans.
La prime à l’embauche des apprentis sera fixée à 6000 euros en 2023, a annoncé le ministre du Travail Olivier Dussopt.
Actuellement, cette aide à l’embauche d’alternants – qui concerne aussi les jeunes en contrat de professionnalisation – est de 5000 euros pour un mineur et 8000 pour un majeur ; Ce qui rend le coût de la première année quasiment nul pour l’employeur.
Décidée pendant le Covid, cette aide a été prolongée à plusieurs reprises.
En 2023, l’aide sera versée à toutes les entreprises, pour les contrats conclus du 1er janvier au 31 décembre, pour la première année d’exécution du contrat.
Accessible aux jeunes de 16 à 29 ans
L’apprentissage repose sur le principe de l’alternance entre enseignement théorique et formation au métier chez l’employeur avec lequel l’apprenti a signé son contrat. Après 733.000 en 2021 (deux fois plus qu’en 2019), le gouvernement table sur plus de 800.000 contrats d’apprentissage signés cette année et se fixe un objectif d’un million en 2027.
Le montant de l’aide sera le même quels que soient la taille de l’entreprise et le niveau de diplôme préparé. Mais aussi que l’alternant soit mineur ou majeur, en contrat d’apprentissage ou de professionnalisation. C’est la fin du quoi qu’il en coûte appliqué à l’apprentissage.
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